Recruitment: Selectiegesprekken & interviewtechnieken
Lesgeld
Krijg grip op je selectiegesprekken. Maak betere keuzes.
Twijfel je achteraf of je de juiste keuze hebt gemaakt? Of vertrouw je te veel op gevoel tijdens het gesprek?
Dan is het tijd om je aanpak te verbeteren. In deze praktische training leer je hoe je met bewezen interviewtechnieken en scorecards wél objectief en gestructureerd selecteert.
✅ Herken echte kwaliteiten, ook als ze niet meteen zichtbaar
Krijg grip op je selectiegesprekken. Maak betere keuzes.
Twijfel je achteraf of je de juiste keuze hebt gemaakt? Of vertrouw je te veel op gevoel tijdens het gesprek?
Dan is het tijd om je aanpak te verbeteren. In deze praktische training leer je hoe je met bewezen interviewtechnieken en scorecards wél objectief en gestructureerd selecteert.
✅ Herken echte kwaliteiten, ook als ze niet meteen zichtbaar zijn
✅ Voer betere gesprekken met STARR & LSD
✅ Voorkom bias en fouten door structuur en scorecards
✅ Laat elke kandidaat met een goed gevoel vertrekken
Je oefent volop met gesprekstechnieken en krijgt praktische tools mee, gebaseerd op 30 jaar onderzoek. Geen theorie alleen, maar doen. Zo word jij beter in selectie.
Voor recruiters, HR en leidinggevenden die professioneel willen interviewen.
Dit leer je in de training Selectiegesprekken
Met praktische technieken en bewezen methodes verbeter je elk onderdeel van het selectieproces:
Voorbereiding op het gesprek
- Wat er nodig is voor een positieve kandidaatervaring.
- Het belang van een divers en inclusief personeelsbestand.
- Onbewuste vooroordelen en welke invloed jij hebt tijdens het selectieproces.
- Werken met functionele- en gedragscompetenties.
- Tips voor een goede gespreksvoorbereiding.
Oefenen met selectiegesprekken & interviewtechnieken
- Structuur van een (panel) interview en fases van het selectiegesprek.
- Effectieve gesprekstechnieken zoals ijsbergmodel, STARR- en LSD-selectiemethode.
- Do’s en don’ts tijdens het selectiegesprek.
- Verschillende gesprekssituaties, technieken en nieuwe vragen oefenen.
Selectie en nazorg
- Evalueren van competentie niveau.
- Een objectieve (eind)beoordeling van een kandidaat, met scorecard.
- Goede opvolging van de gesprekken.
- Kandidaten op de juiste manier afwijzen.
Klaar om jouw selectiegesprekken naar het volgende niveau te tillen? Dan is dit de training voor jou.
Over RecruitmentTraining.pro
Ontdek, verbeter en innoveer met trainingen van vakexperts die resultaten opleveren. Sinds 2007 hebben wij meer dan 40.000 hr-professionals en recruiters geholpen hun vaardigheden te verbeteren. Wij zijn hét #1 opleidingsinstituut voor recruitment en arbeidsmarktcommunicatie.
✅ Kwaliteit gegarandeerd: NRTO-keurmerk en exclusieve vakboeken
✅ Maatwerk mogelijkheden: Alle trainingen zijn ook incompany beschikbaar, in het Engels en Nederlands
✅ Beste keuze: Uitgebreid aanbod in recruitment en arbeidsmarktcommunicatie
Liever een andere datum of incompany?
Wil jij deze training incompany, op een andere datum of met vroegboekkorting boeken? Neem dan contact met ons op.
#𝟏 𝐨𝐩𝐥𝐞𝐢𝐝𝐢𝐧𝐠𝐬𝐢𝐧𝐬𝐭𝐢𝐭𝐮𝐮𝐭 𝐯𝐨𝐨𝐫 𝐫𝐞𝐜𝐫𝐮𝐢𝐭𝐦𝐞𝐧𝐭 𝐞𝐧 𝐚𝐫𝐛𝐞𝐢𝐝𝐬𝐦𝐚𝐫𝐤𝐭𝐜𝐨𝐦𝐦𝐮𝐧𝐢𝐜𝐚𝐭𝐢𝐞 · 𝐎𝐩𝐥𝐞𝐢𝐝𝐞𝐫𝐬𝐜𝐨𝐫𝐞 𝟗,𝟐 · 𝐍𝐑𝐓𝐎-𝐤𝐞𝐮𝐫𝐦𝐞𝐫𝐤 · 𝐄𝐢𝐠𝐞𝐧 𝐯𝐚𝐤𝐛𝐨𝐞𝐤𝐞𝐧 ·