Teams coachen op wendbaarheid

Mogelijk werk je als leidinggevende, adviseur, trainer, procesverbeteraar of scrummaster al teamgericht. Toch heb je het idee dat je de kracht van teams nog beter zou kunnen benutten. En wil je leren hoe je teams écht eigenaarschap laat nemen en hun drive om steeds beter te worden kunt aanwakkeren.  

In deze verfrissende opleiding professionaliseer je jezelf in het begeleiden van teams. Je leert hoe je een team vanuit verschillende rollen en methodieken kunt helpen zich te ontwikkelen tot een zelfstandig, continu verbeterend team. Door de inzet van professionele teamcoachtechnieken help je teams hun eigen prestaties te verbeteren én te bouwen aan hun volwassenheid als team. Niet los van elkaar, maar tegelijkertijd. Deze opleiding is bij uitstek geschikt voor coachend leidinggevenden en interne begeleiders.

Tijdens de opleiding krijg je handvatten aangereikt vanuit de theorie. Maar bovenal leer je van en met elkaar door in te gaan op eigen situaties van jou en andere deelnemers. 

Programma
De opleiding heeft een blended karakter. Voorafgaand aan een lesdag bereid je je met behulp van een online leeromgeving voor en vertaal je theoretische, praktijkgerichte literatuur naar eigen leerdoelen.

Tijdens lesdagen ligt de focus op actief aan de slag zijn met de theorie, die toepassen op eigen situaties en feedback krijgen op je eigen handelen. Daarbij word je persoonlijk begeleid door een senior coachopleider die ook buiten lesdagen aanspreekbaar is om jou te helpen het geleerde toe te passen in je eigen context.

Thema’s van de lesdagen (zie beschrijving):

Dag 1 -Teams faciliteren op wendbaarheid

Dag 2 - Van groep tot volwassen team

Dag 3- Teaminterventies in het hier-en-nu

Dag 4 - Van wrijving tot leerproces

Dag 5- De stap richting zelforganiserend team

Daarnaast bieden we je aan om optioneel deel te nemen aan de speciale dag  ‘Verbeteren ervaren als teamlid’ 

Dag 5 is indien gewenst in te wisselen voor de lesdag 'coachen van regressieve en stagnerende teams'.  Wil je dat, geef dat dan bij aanmelding aan in het opmerkingenveld. Weet je nog niet zeker welke het beste past maak dan gebruik van de optionele online kennismaking waarin je persoonlijke leerdoelen besproken worden en alsnog een keuze kan worden gemaakt. Dat zelfde geldt als je graag mee wilt doen aan een intervisiegroep van Coach Boulevard.

Planning
Als je onderaan de pagina bij de inschrijfmogelijkheden klikt op 'onderdelen' zie je op dit moment beschikbare startdata en de data waarop de onderdelen van de opleiding gepland zijn.
Na inschrijving is het nog mogelijk data aan te passen of vervangende data te vinden als er één of meerdere data zijn die je niet goed passen.

Vind je online inschrijven niet prettig of wil je een opleiding op maat dan kun je ook een mail sturen naar info@coachboulevard.nl dan nemen we zo snel mogelijk contact met je op.

Onderdelen
• Teams coachend faciliteren (TCF TCW1)
• Van groep tot volwassen team (TCW2 ALT4)
• Teaminterventies in het hier-en-nu (TCW3 ALT5)
• Van wrijving tot team-leerproces (TCW4 ALT6)
• De stap richting zelforganiserend team (ALT7 TCW5)
• Coachen van regressieve en stagnerende teams (TC6)

Over Coachend leiderschap
 

In deze categorie vind je opleidingen voor mensen in leiderschapsrollen. Dat zijn niet alleen mensen die ook hierarchisch leidinggevende zijn. De opleidingen zijn juist bij uitstek ook geschikt voor projectleiders, programmamanagers, of scrummasters. Kortom voor iedereen die het stimuleren van anderen om het beste uit zichzelf en elkaar te halen als deel van zijn of haar rol ziet.